Rheinbahn AG

Leiter der Unternehmenskommunikation (w/m/d)

  • 40231 Düsseldorf
  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Vollzeit

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Über 224 Millionen Kunden jährlich schätzen unsere Dienstleistung. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.

Für die Stabsstelle Unternehmenskommunikation, suchen wir einen 

Leiter der Unternehmenskommunikation (w/m/d)


Das wünschen wir uns:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Kommunikations-/Geistes- oder Wirtschaftswissenschaften (oder vergleichbar), mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation und Journalismus
  • Hohe Affinität zum ÖPNV
  • Strategischer Gestaltungswille
  • Unternehmerische und ganzheitliche Herangehensweise
  • Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen
  • Zuverlässigkeit
  • Flexibilität, hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
  • Ausdrucks- und Kommunikationsstärke, gute Englischkenntnisse
  • Herausragende Stakeholder-Management-Kompetenzen
  • Ausgeprägtes Netzwerk zu relevanten Stakeholdern in der Rheinbahn-Region, insbesondere zu Medien

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:

  • Entwicklung der Kommunikationsstrategie und strategische Planung der Unternehmenskommunikation
  • Verantwortung für die Entwicklung und Implementierung einer übergreifenden Kommunikations- und Positionierungsstrategie (inkl. zielgruppengerechter, zeitgemäßer Weiterentwicklung der Unternehmenskanäle)
  • Strategischer Berater und Sparringspartner für Kommunikationsfragen für den Vorstand und in Führungsgremien
  • Strategisches Agenda Setting
  • Identifizieren von Kommunikationsanlässen, Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Weiterentwicklung und Pflege eines strategischen Netzwerks zur Positionierung der Rheinbahn, Koordination strategischer Partnerschaften
  • Unternehmenssprecher für strategische Themen der Rheinbahn
  • Verantwortung für Krisenkommunikation, inkl. Pressebereitschaft
  • Entwicklung von Kommunikationskonzepten für Sonderthemen und interne Projekte
  • Konzeptentwicklung und Steuerung des Geschäftsberichtes
  • Führung und Steuerung der Abteilung
  • Personal- und Ressourcenplanung
  • Vergabe von Aufträgen an Dienstleister, Agenturen und Berater

Das bieten wir Ihnen:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie
  • Anspruch auf Betriebsrente
  • Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden, Sonn- und Feiertagszuschlägen
  • Tariflicher Urlaub von 30 Tagen
  • FirmenTicket und vieles mehr

Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung

von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.

Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.


Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer

Gehaltsvorstellung und dem frühest möglichen Eintrittstermin bevorzugt per Mail an bewerbung@rheinbahn.de

oder schriftlich an

Rheinbahn AG
Personalabteilung
z.Hd. Nina Börgel
Lierenfelder Straße 42
40231 Düsseldorf

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