Wir. Für Freising.

Die Große Kreisstadt Freising ist Mittelpunkt einer dynamischen und viel­schichtigen Region nördlich von München. Mit ihrem besonderen Mix aus Historie, Kultur und Moderne, ihren viel­fältigen Ein­kaufs­möglich­keiten und ihrem breit gefächerten schu­lischen, universi­tären und beruf­lichen Ange­bot sorgt sie für ein Höchst­maß an Lebens­qualität.

Das zahlen wir:

bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. bei Beamten (m/w/d) bis Besol­dungs­gruppe A 12 BayBesG

Arbeitszeitregelung:

in Vollzeit mit 39 Wochen­stunden bzw. bei Beamten (m/w/d) mit 40 Wochen­stunden

Bewerbungsfrist:

bis spätestens 03.03.2024

Start:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Das sind Ihre Aufgaben:

• Presse- und Öffentlichkeitsarbeit für die Stadt Freising
• Mitwirkung an der Gestaltung des Internetauf­trittss sowie laufende Zusammen­arbeit mit der Online­redaktion
• Erstellung von Reden für den Oberbürger­meister und die Bürger­meister­innen
• Betreuung der externen Printmedien
• Konzeption und Realisierung öffentlichkeits­wirk­samer Veran­staltungen

Zwingende Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Public Relations, Kommuni­kations- oder Medien­wissen­schaften

Damit können Sie punkten:

• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Aus­drucks­fähigkeit
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, ein hohes Maß an persön­lichem Engage­ment und Eigen­initia­tive
• Kenntnisse im Bereich des öffent­lichen Rechts sind von Vorteil

Damit punkten wir:

• Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeits­zeiten
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Verein­barung
• Wir garantieren eine ausführliche und umfangreiche Ein­arbei­tung innerhalb eines profes­sio­nell begleiteten Onboarding-Prozesses
• Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungs­abhängige Vergütung
• Freising-Zulage in Höhe von 135 Euro (brutto, Voll­zeit­beschäf­tigung); für jedes Kind gibt es bei vorlie­gen­dem Kinder­geld­bezug monatlich 50 Euro (brutto, Voll­zeit­beschäf­tigung) extra
• Betriebliche Altersvorsorge: selbstverständ­lich – und dies ohne Einzahlung durch Sie! Nähere Infor­matio­nen erhalten Sie hier bvk-zusatzversorgung.de/Service/Broschueren
• Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV
• Kostengünstige Mitarbeiterparkplätze in direkter Arbeits­platz­nähe und gute Anbindung an die öffent­lichen Ver­kehrs­mittel
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünf­tage­woche
• Kostengünstige Dienstwohnung (je nach Verfüg­barkeit)
• Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden