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10 Jahre KOM Jobs

Ihr Vorteil zum Jahreswechsel

Baden-Württemberg

Bayern

Berlin & Brandenburg

Frankfurt & Südwest

Hamburg & Norddeutschland

Mitteldeutschland

Niedersachsen & Bremen

Nordrhein-Westfalen

Berufseinstieg, nächste Entwicklungsstufe oder Führungsposition – wählen Sie das Erfahrungsniveau, das Ihrer aktuellen Laufbahn entspricht.

Junior / Volontariat / Werkstudent:in / Praktikum

Manager:in / Referent:in Kommunikation & PR

Leitungsfunktion Kommunikation & PR

Ihre Karrierestufe

Entdecken Sie das Berufsfeld, in dem Sie Ihre Stärken gezielt einbringen – von Kommunikation über Strategie bis hin zu kreativen Aufgaben.

Kommunikation / PR

Social Media

Unternehmenskommunikation

Pressesprecher:in / Öffentlichkeitsarbeit

Marketing & Marketing Manager:in

Public Affairs

Ihr Tätigkeitsbereich

Ob Agentur, Unternehmen, NGO oder Start-up: Finden Sie die Organisationsform, die am besten zu Ihrer Persönlichkeit und Arbeitsweise passt.

PR-Agentur

Politik, Öffentlicher Sektor & Verbände

Unternehmen

Ihr Arbeitsumfeld

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung unter<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1344812/2454233/cl/931c76c829395783fd18e4656dad5b4151647f4a/L5176888#40a54e95789d94210bbf39b963e4caa9hVm7go34mh">www.landkreis-osterholz.de/bewerbung</a>Noch unsicher? Bewirb dich trotzdem. Wir suchen keine perfekten Lebensläufe – sondern Menschen, die etwas bewegen wollen.

Du machst aus klassischen Stellenausschreibungen echte „Bewerber-Magneten“ und bringst unser Recruiting voran:    <ul><li>Du schreibst Stellenanzeigen, die man wirklich lesen will</li><li>Du hast Ideen, wie wir die richtigen Menschen erreichen, u.a. auf Messen</li><li>Du entwickelst unser Karriereportal aus Bewerbersicht </li><li>Du nutzt Social Media fürs Recruiting (Content, Kampagnen, neue Formate)</li><li>Du schaust auf Zahlen und findest heraus, was funktioniert und was nicht </li><li>Du arbeitest eng mit unseren Ämtern zusammen und berätst sie </li></ul>

Feste Anstellung

Vollzeit

Recruiting & Personalmarketing (BWL, Personal, Kommunikation, Verwaltung)

recruiting-personalmarketing-bwl-personal-kommunikation-verwaltung-osterholz-scharmbeck-landkreis-osterholz-12974819

Du willst Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. <a href="https://karriere.tha.de/Content-Creator-wmd-befristet-in-Vollzeit-de-f1171.html?sid=a8c544efc3da2700b5d6b6b39ac21311">Jetzt bewerben</a>Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Technische Hochschule Augsburg · Abteilung I - Personal · An der Hochschule 1 · 86161 Augsburg · <a href="mailto:karriere@tha.de">karriere@tha.de</a>

<ul><li>Eigenständige Erstellung von Social-Media-Content (Posts, Reels, Stories, Kurzvideos, etc.) sowie operative Umsetzung von Kampagnen und Content-Reihen – zielgruppenorientiert und kanalspezifisch und auch unter Zuhilfenahme von KI-Tools</li><li>Ausbau und Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle und -Aktivitäten der THA, inklusive aktives Community-Management und Performance-Tracking</li><li>Kreative Darstellung von Lehre, Forschung und Campusleben: Recherche von Themen, Identifizierung neuer Geschichten und Entwicklung frischer Content-Ideen (z. B. Memes, GIFs, Infografiken usw.)</li><li>Eigenständige Kameraauftritte, die authentisch, sympathisch und professionell sind </li></ul>

Befristeter Vertrag

Content Creator (w/m/d) befristet in Vollzeit

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Weitere InformationenKlingt spannend? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Glasfasertechnologie!

Als unser neues Teammitglied im Social Media Bereich bist Du die treibende Kraft hinter unserer Präsenz auf den verschiedensten Social-Media Plattformen<ul><li>Content mit Technikbezug: Du entwickelst Inhalte für Social Media, Newsletter und Kundenkommunikation – mit Blick auf unsere Geräte, Anwendungen und Einsatzfelder.</li><li>Social Media: Du planst und verfasst Postings (v. a. für LinkedIn), bereitest Success Stories auf und erstellst Foto/ Videoaufnahmen.</li><li>Content-Zulieferung für Website: Du lieferst Texte, Bildideen und Storylines – zur Einpflege durch das Marketing Team</li><li> Nähe zum Produktmarketing: Du arbeitest eng mit Applikationsspezialisten, Vertrieb und Marketingleitung zusammen, um technische Inhalte verständlich und kundenrelevant aufzubereiten.</li><li>Redaktion & Themenplanung: Du entwickelst neue Themen, führst den Redaktionsplan und organisierst Content für Kampagnen, Serienformate oder Newsletter.</li><li>Foto & Video: Du entwickelst Ideen für Bild- und Videocontent, begleitest Aufnahmen und wirst dabei intern durch eine Kollegin in der Umsetzung unterstützt oder externen Dienstleistern.</li></ul>

Mitarbeiter/In Content & Social Media Marketing (m/w/d)

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Social Media Manager (m/w/d) in Osnabrück

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Redakteur (m/w/d)

redakteur-mwd-hannover-friedrich-verlag-gmbh-12974870

Teilzeit

Wissenschaftsjournalist:in (w/m/d) im Bereich angewandte Energieforschung

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Mitarbeiter Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

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Referent/in für Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

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Online Redakteur (Teilzeit, 60%) w/m/d, befristet auf 2 Jahre für den Bereich Kommunikation

online-redakteur-teilzeit-60-wmd-befristet-auf-2-jahre-fur-den-bereich-kommunikation-munchen-ifo-institut-leibniz-institut-fur-wirtschaftsforschung-an-der-universitat-munchen-ev-12974839

Bist Du bereit, mit uns neue Maßstäbe zu setzen? Dann bewirb Dich und werde Teil eines Hauses, das Technik und Vision auf höchstem Niveau vereint. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen aller Hautfarben, aller Nationalitäten, aller Geschlechter, aller legalen sexuellen Orientierungen, von Menschen mit und ohne Behinderungen, aller Religionen und von Atheist:innen.

1. Verantwortung der Unternehmenskommunikation<ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Kommunikationsplanung (PR, Social Media, Content)</li><li>Ausbau der Social-Media-Aktivitäten als zentraler Touchpoint inkl. Community Management</li><li>Erhöhung der digitalen Sichtbarkeit national und international</li><li>Verantwortung für Markenwahrnehmung, Reputation und konsistente Botschaften</li><li>Einführung automatisierter Prozesse sowie KI-basierter Tools</li></ul>2. Führung & Teamleitung<ul><li>Fachliche Leitung des Teams (PR, Social Media, perspektivisch Community Management)</li><li>Aufbau einer daten- und digitalorientierten Arbeitskultur</li><li>Coaching, Weiterentwicklung und Priorisierung innerhalb des Teams</li><li>Steuerung externer Dienstleister:innen</li></ul>3. PR & Medienarbeit<ul><li>Verantwortung für Pressearbeit, Medienanfragen, Interviews und Statements</li><li>Aufbau und strategische Weiterentwicklung relevanter Medienkontakte</li><li>Planung und Durchführung von Presse-Events, Premieren und TV-Produktionen</li></ul>4. Social Media & digitale Kommunikation<ul><li>Steuerung der kanalübergreifenden Social-Media-Strategie</li><li>Verantwortung für Content-Planung, Community Management und Reichweite</li><li>Optimierung durch datenbasierte Analysen und Performance-Steuerung</li></ul>5. Crossmediale Kampagnen<ul><li>Konzeption und Umsetzung ganzheitlicher Kampagnen</li><li>Sicherstellung konsistenter Botschaften über alle Kanäle</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Brand, Sales und künstlerischen Gewerken</li></ul>6. Krisen- & Reputationsmanagement<ul><li>Entwicklung und Umsetzung der Krisenkommunikation</li><li>Erstellung von Szenarien, Q&As und Kommunikationsleitfäden</li><li>Monitoring und Steuerung des öffentlichen Sentiments</li></ul>7. Controlling & Reporting<ul><li>Verantwortung für KPIs (Reichweite, Engagement, Medienwert, Conversion)</li><li>Reportings an die Geschäftsleitung</li><li>Weiterentwicklung eines datengetriebenen Dashboards</li></ul>

Teamlead Kommunikation (m/w/d)

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Informationen zur Stelle<ul><li>Entgeltgruppe E11 TVöD VKA-K. <a href="https://karriere.charite.de/tarifvertraege">Hier</a> finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag</li><li>Die Position ist in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden und für zwei Jahre nach § 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG befristet zu besetzen</li><li>Leider können wir nur vollständige Bewerbungen inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Arbeitsproben berücksichtigen</li><li>Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard</li><li>Die Bewerbungsfrist endet am: 27.05.2026</li><li>Kennziffer: 7020</li></ul>

Content-Produktion und Storytelling<ul><li>Sie identifizieren relevante Themen aus Klinik, Forschung, Pflege und Ausbildung</li><li>Sie produzieren eigenständig oder in enger Zusammenarbeit mit unserem Team Inhalte für Social Media, Website und weitere Kommunikationsformate</li><li>Sie verfassen zielgruppengerechte Texte – von Social-Media-Beiträgen bis zu ausführlicheren Artikeln</li><li>Sie entwickeln und realisieren Foto- und Videoformate (z. B. Interviews, Reportagen, Kurzvideos) und steuern Inhalte von der Idee bis zur Veröffentlichung</li><li>Sie entwickeln Formate weiter, die die Einzigartigkeit und die Stärken des DHZC für unterschiedliche Zielgruppen erlebbar machen</li></ul>Personalmarketing und Veranstaltungsformate<ul><li>Sie organisieren und begleiten Personalmarketing-Maßnahmen – von Social-Media-Kampagnen über Messeauftritte bis zu internen und externen Veranstaltungen</li><li>Sie arbeiten eng mit den verschiedenen DHZC-Fachbereichen sowie dem Recruiting der Charité zusammen</li><li>Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke durch konkrete, umsetzungsorientierte Maßnahmen</li></ul>Bereichsübergreifende Kommunikation<ul><li>Sie unterstützen das Team auch in anderen Bereichen unserer Kommunikation, insbesondere in der Zuweiserkommunikation sowie bei internen und externen Maßnahmen</li><li>Sie passen Inhalte in Tonalität und Schwerpunkt an unterschiedliche Zielgruppen und Kommunikationskanäle an – ohne den übergeordneten narrativen Kern aus dem Blick zu verlieren</li></ul>Organisation und Arbeitsweise<ul><li>Sie arbeiten selbstständig, gründlich und strukturiert</li><li>Sie behalten Fristen, Budgets und Zeitpläne im Blick und setzen Projekte zuverlässig um</li><li>Sie informieren sich aktiv über Trends in der Kommunikation, bringen eigene Vorschläge ein und prüfen deren sinnvollen Einsatz im DHZC-Kontext</li></ul>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (d/w/m) Kommunikation mit Schwerpunkt Personalmarketing

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