<ul><li>In this exciting role, you will analyze the effectiveness of digital campaigns, marketing measures, and channels at Dr. Oetker's international markets.</li><li>Developing and implementing analytical models - from standardized performance reports to advanced statistical impact analyses - will be part of your daily work.</li><li>You will evaluate and interpret complex data sets from various sources, including AdTech platforms, web analytics tools, and CRM systems.</li><li>Based on your findings, you will identify optimization potential and derive concrete recommendations for specialist departments and international markets. To communicate your insights effectively, you will implement and use dashboards, reports, and presentations.</li><li>To ensure continuous development, you will monitor analytical methods, tools, and trends while working closely with internal stakeholders to further develop data-driven marketing processes.</li><li>You will also contribute to the standardization and scaling of analytical approaches and KPIs across countries.</li></ul>

Digital Performance Manager (m/f/d) Marketing International

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Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit.Häfele SE & Co KG | Adolf-Häfele-Straße 1 | 72202 Nagold | <a href="http://www.hafele.com/">www.hafele.com</a> | <a href="mailto:Personal@haefele.de">Personal@haefele.de</a>

<ul><li>Planung, Entwicklung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen und medienübergreifenden Kommunikationskampagnen</li><li>Inhaltliche Ausarbeitung von Kommunikationsmaßnahmen in Abstimmung mit den Bereichen Produktmanagement, Marketing und Vertrieb</li><li>Kundenorientierte Ausgestaltung und Distribution von Kampagnen</li><li>Erstellung von Kostenkalkulationen und Monitoring der Budgets von Kampagnen und Vermarktungsmaterialien</li><li>Vorstellung und Präsentation von Kampagnen in internen Gremien</li></ul>

Marketing Communications Manager (m/w/d)

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Bei der IPI zu arbeiten bedeutet Teamgeist zu leben und Verantwortung zu übernehmen. Wir sind zwar kein Konzern und sitzen auch nicht in einer Großstadt, ABER wir sind ein dynamisches, erfolgreiches Team und haben Mitarbeiter:innen mit Herz und Verstand.

<ul><li>Du arbeitest als Consultant und Projektleitung in Projekten zur Einführung von modernen Enterprise Social Networks und Digital Workplace Lösungen bei unseren Kunden</li><li>Du begleitest Workshops mit aktuellen nutzerorientierten Methoden</li><li>Du erarbeitest Konzepte/ Backlogs zur Umsetzung von Lösungen, die zum Kunden und den vorher ermittelten Anforderungen auch wirklich passen</li><li>Du unterstützt den Kunden bei der Einführung und Konfiguration von -typischerweise cloud-basierten – Digital Workplace und Enterprise Social Networking Tools</li><li>Du unterstützt, trainierst und motivierst Kundenmitarbeiter in der Nutzung der Werkzeuge und in der Umsetzung der New Work Philosophie</li><li>Gemeinsam in einem Team mit (Senior-) Consultants, UX/UI Designern und Entwicklern sorgst du für eine effektive Projektumsetzung auf höchstem Niveau </li></ul>

Kommunikation / PR

Unternehmenskommunikation

Consultant Microsoft 365 (m/w/d) mit Projektleitung mind. 30h/Woche

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Bereit? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den „<a href="https://karriere.vdma.org/Vacancies/802/Application/CheckLogin/1?source=Stepstone">Ich bin interessiert</a>“-Button. VDMA Human Resources Lyoner Str. 18 60528 Frankfurt am Main Unsere Datenschutzerklärung finden Sie <a href="https://www.vdma.org/datenschutz">hier</a>. Weitere Informationen unter: <a href="https://www.vdma.eu/">www.vdma.eu</a>

<ul><li>Betreuung und Akquise von Mitgliedsunternehmen</li><li>Eigenständige Betreuung von Sonderprojekten</li><li>Organisation und Durchführung von Präsenz- und Onlineveranstaltungen</li><li>Erstellung von Briefings für Geschäftsführung und Vorstand</li><li>Medienkommunikation, inkl. Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Internet, Social Media und Newsletter</li></ul>

Referent Externe Kommunikation (m/w/d)

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Marketing & Marketing Manager:in

Online Marketing Manager (m/w/d)

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b.e.imaging GmbHDr. Rudolf-Eberle-Str. 8-10 76534 Baden-Baden <a href="https://bendergruppe.com/">https://bendergruppe.com</a>

<ul><li>Entwicklung, Planung und Konzeptionierung von Marketingstrategien (sowohl Online als auch Offline)   </li><li>Entwicklung von Vermarktungskonzepten für bestehende oder neue Produkte/Dienstleistungen</li><li>Strategische Positionierung der Kommunikationsprojekte über alle Firmen der bender gruppe</li><li>Steuerung der Marketingaktivitäten (Online/Offline) und der Kampagnen</li><li>Überwachung der konsequenten Einhaltung der Corporate Identity/des Corporate Design und der Markenführung über alle Kommunikationskanäle</li><li>Durchführung und Auswertung von Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen bzw. -analysen sowie Unternehmensanalysen</li><li>Kommunikative Unterstützung von Wachstumsfeldern, Bestimmung der Marktbedürfnisse und Definition der relevanten Zielgruppen mit deren Nutzenprofile</li><li>Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung/dem Produktmanagement/dem Med.-Wiss.-Verantwortlichen und dem Informationsbeauftragten</li><li>Marketingbudgetplanung und Verantwortung</li><li>Personalverantwortung: Führung des Marketing-/Kongress-Teams mit regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und Zielvereinbarungen</li><li>Im Rahmen der Möglichkeiten Public Relations Aktivitäten sowie Erstellung von Redaktionsplänen mit redaktionellen Insertionen</li><li>Beziehungsmanagement mit Lieferanten und Geschäftspartner wie z.B. Messebauer, Druckereien, Werbemittelproduzenten, Agenturen, andere Marketingleiter in der Branche</li><li>U.A. Impulsgeber für das „nachhaltig.klimaneutral“-Konzept der bender gruppe – Ziel 2030 klimaneutral zu sein</li></ul>

Marketingleiter (w/m/d)

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Dann sende Deine Bewerbung bitte per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@unternehmercoach.com">bewerbung@unternehmercoach.com</a>Und dann?  Sobald Deine Bewerbung bei uns eingeht, bekommst Du eine kurze Bestätigung und kannst sichergehen, dass wir Deine Unterlagen zusammen mit dem Fachbereich sorgfältig prüfen. Kennenlern-Call: Wenn alles passt, laden wir Dich zu einem ersten Videocall (ca. 30 min.) ein und finden dort heraus, ob es von der Chemie passt und gleichzeitig bekommst Du erste Eindrücke in unsere einzigartige Unternehmenskultur. Nach dem Call solltest Du definitiv eine Nacht darüber schlafen, um Dir auch sicher zu sein. Am nächsten Tag melden wir uns bei Dir, um mit Dir zu besprechen, wie es weitergeht. Vorstellungsgespräch: Im nächsten Schritt lernst Du Deine Teamleitung kennen. Sie spricht mit Dir über Deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen (ca. 60–75 min.). Gemeinsam findet ihr heraus, ob es zwischen Dir und Unternehmercoach ein Match ist. Nach dem Treffen melden wir uns dann schnellstmöglich bei Dir zurück. Probetag: Wir möchten Dir die Gelegenheit geben, uns noch besser kennenzulernen, Einblicke in Deine Stelle zu gewinnen und natürlich freut sich das gesamte Team Dich live und in Farbe zu erleben. Dabei hast Du die Möglichkeit Deine Fragen zu stellen, gemeinsam mit uns zu essen und vielleicht auch eine Runde zu Kickern. Abschließend lassen wir den Tag gemeinsam Revue passieren und freuen uns nicht nur darauf, Dir Feedback zu geben, sondern auch welches von Dir zu erhalten.  Unser Ziel ist: Der gesamte Bewerbungsprozess soll maximal drei Wochen gehen, denn wir wertschätzen die Energie, die Du investierst! Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Bei Fragen kannst Du Dich gerne jederzeit an mich wenden.  Unternehmercoach GmbH Freiburger Str. 31 79427 Eschbach ‭+49 7634 508960 <a href="mailto:info@unternehmercoach.com">info@unternehmercoach.com</a><a href="https://www.unternehmercoach.com/footer/datenschutz/">Datenschutz</a>

<ul><li>Social Media Management: Gemeinsam mit unserem Social Media Marketing Manager betreust du die strategische Weiterentwicklung und Content-Planung der Social Media Auftritte von Stefan Merath (Instagram, Facebook, TikTok, insbesondere LinkedIn und YouTube)</li><li>Aktives Community-Management: Du interagierst aktiv mit unserer Zielgruppe, beantwortest Kommentare und stärkst so den Dialog mit unserer Community.</li><li>Content-Erstellung und Videoproduktion: Du hast Freude am Schreiben und entwickelst authentische Texte für unsere Posts. Du drehst gelegentlich Videos mit Smartphone oder Kamera, übernimmst kleine Schnittarbeiten und optimierst sie mithilfe von KI-Tools. Darüber hinaus koordinierst du externe Dienstleister, die bei größeren Projekten unterstützen.</li><li>YouTube-Strategie: Du unterstützt aktiv die strategische Weiterentwicklung unseres YouTube-Kanals, um Reichweite, Sichtbarkeit und Interaktion zu steigern und bist für regelmäßige Video-Uploads verantwortlich.</li><li>Video- und Podcast-Interviews: In enger Zusammenarbeit mit unserer PR Managerin steuerst du Video-Interviews und bist verantwortlich für das technische Set-Up (Inhouse oder online).</li></ul>

Diese spannenden Aufgaben warten auf dich:

Social Media Manager (m/w/d) – Schwerpunkt Content

social-media-manager-mwd-schwerpunkt-content-eschbach-bei-freiburg-im-breisgau-unternehmercoach-gmbh-12973781

Schick uns deinen Lebenslauf, relevante Zeugnisse und – falls vorhanden – Referenzen an <a href="mailto:jobs@consense-communications.de">jobs@consense-communications.de</a>.Teile uns auch deinen frühestmöglichen Starttermin und deine Gehaltsvorstellung mit.Du willst noch mehr über consense communications erfahren? <a href="Lerne%20uns%20kennen">Lerne uns kennen</a>!

<ul><li>Du führst unsere Kunden und Account-Teams mit Klarheit, Verantwortung und Feingefühl.</li><li>Du setzt die Instrumente moderner Unternehmenskommunikation sicher und zielgerichtet ein.</li><li>Du verfolgst wirtschaftliche, gesellschaftliche und technologische Trends und leitest daraus Impulse und Themen für deine Kunden ab.</li><li>Du setzt nicht nur Projekte erfolgreich um, sondern entwickelst deine Kunden (auch auf C-Level) weiter.</li><li>Du berätst auf Augenhöhe, strukturierst komplexe Themen und gibst Orientierung in Veränderungsprozessen.</li><li>Du übernimmst Verantwortung für die Qualität deiner Projektteams, sowie für Budgets und Reportings und steuerst Dienstleister.</li></ul>

PR-Agentur

Pressesprecher:in / Öffentlichkeitsarbeit

Kommunikationsberater:in (m/w/d)

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MÖCHTEST DU UNSERER TRADITIONSMARKE EINEN NEUEN ZEITGEIST VERLEIHEN?Dann bewirb Dich jetzt direkt bei uns!Fragen? Kontaktiere gern Julia Reichel: <a href="mailto:Julia.Reichel@Schiesser.com">Julia.Reichel@Schiesser.com</a>

<ul><li>Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Überwachung unserer Social-Media-Strategie zur Steigerung der Markenpräsenz und des Engagements</li><li>Erstellung des kreativen Contents für unsere Social-Media-Plattformen, einschließlich Text, Bilder und Videos</li><li>Eigenverantwortliche Planung, Umsetzung und Optimierung von bezahlten Kampagnen auf relevanten Social-Media-Plattformen</li><li>Entwicklung zielgruppenspezifischer Anzeigenstrategien unter Berücksichtigung aktueller Markt- und Trendanalysen</li><li>Betreuung der Kooperationen mit Influencern und Influencer-Marketing</li><li>Erstellung von Reportings und Auswertungen zur Optimierung der verschieden Social-Media-Kanäle zur Ableitung und Umsetzung von Strategien</li></ul>

Social Media

Social Media Manager (all genders)

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<ul><li>Lead our growing German Marketing & Communications team to support high-impact campaigns across the democratic political spectrum that make big waves in the media, shape public discourse, deepen brand relevance, and drive awareness, adoption, and affinity.</li><li>Oversee and grow a network of high-leverage relationships, including senior editors, producers, journalists, decision makers, politicians, civic organisations and influencers with the aim of putting change.org at the heart of the zeitgeist.  </li><li>Set and deliver a national media strategy that consistently secures top-tier coverage for Change.org petitions across the democratic political spectrum, demonstrating a high impact, open platform for every day citizens.</li><li>Identify and amplify opportunities for Change.org petitions to gain traction on social media, driving virality and cultural relevance while expanding reach and engagement across diverse audiences.</li></ul>

Leitungsfunktion Kommunikation & PR

Head of Communications, Germany

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<ul><li>Verantwortung für die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung von Presseaktivitäten mit Fokus auf die Automobilbranche</li><li>Proaktive Themenrecherche und redaktionelle Aufbereitung aktueller Trends und Entwicklungen</li><li>Verfassen, Abstimmen und Koordinieren von Pressemitteilungen und weiteren PR-Inhalten</li><li>Planung und Umsetzung der Medien- und Anzeigenstrategie in enger Abstimmung mit internen Stakeholdern</li><li>Aufbau und Pflege eines belastbaren journalistischen Netzwerks durch aktives Networking und regelmäßige Verteilerpflege</li><li>Durchführung von Medienbeobachtung und Auswertung der Berichterstattung</li><li>Analyse und Bewertung von Trends, Technologien und Tools im Bereich Künstliche Intelligenz und digitaler Kommunikation mit Blick auf deren Einsatzmöglichkeiten in der Unternehmenskommunikation</li><li>Entwicklung von Konzepten zur Integration innovativer Lösungen in bestehende Kommunikationsprozesse – von der Content-Erstellung bis zur Distribution</li><li>Betreuung der internen Kommunikation (interner Newsletter) inkl. redaktionelle Planung, Erstellung und Koordination von Inhalten zur Mitarbeiterinformation in enger Abstimmung mit relevanten Fachbereichen und Stakeholdern</li><li>Unterstützung weiterer Kommunikationsmaßnahmen (wie externer Newsletter, Veranstaltungen oder Social Media) im Rahmen von Projekten und Tagesgeschäft</li></ul>

Corporate Communications Manager - Schwerpunkt Presse & PR (m/w/d)

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Gerne steht Dir unser <a href="https://karriere.ecovis-kso.com/kontakt">Recruiting-Team</a> unter ✉️ <a href="mailto:karriere-kso@ecovis.com">karriere-kso@ecovis.com</a> oder der ☎️ 0211 908670 für jegliche Fragen zur Verfügung.  Wir freuen uns auf Dich!

<ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen SEO- & SEA-Strategie zur Steigerung der Online-Präsenz</li><li>Technisches SEO, Onpage-Optimierung und Offpage-Maßnahmen in Eigenverantwortung</li><li>Planung, Umsetzung und Steuerung von SEA-Kampagnen (Google Ads, Bing Ads, Display, Remarketing)</li><li>Durchführung von Keyword- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstumspotenzialen</li><li>Erstellung und Optimierung von SEO-Content in enger Abstimmung mit unseren Berufsträger:innen</li><li>SEO-Aufbereitung täglicher Blogbeiträge, inkl. strategischer Weiterentwicklung</li><li>Umsetzung von Linkbuilding-Strategien zur nachhaltigen Stärkung unserer Domain-Autorität</li><li>Monitoring und Analyse der SEO- und SEA-Performance mit Tools wie Google Analytics, Search Console, Sistrix, o. ä.</li><li>Erstellung von SEO-Reports und KPI-basierten Analysen zur laufenden Erfolgskontrolle</li><li>Enge Abstimmung mit Redaktion, Marketing und Entwicklung zur Erreichung der SEO-Ziele</li></ul>

Senior Content & SEO Specialist (m/w/d)

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Jetzt bewerben: Schick deine aussagekräftige Bewerbung, inkl. Motivationsschreiben und Lebenslauf ganz einfach an: <a href="mailto:Jetzt%20bewerben:%20Schick%20deine%20aussagekr%C3%A4ftige%20Bewerbung,%20inkl.%20Motivationsschreiben%20und%20Lebenslauf%20ganz%20einfach%20an:%20karriere@vfl-gummersbach.de%20Wir%20freuen%20uns!">karriere@vfl-gummersbach.de</a> Wir freuen uns!

<ul><li>Aufbau, Führung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung Marke & Kommunikation</li><li>Entwicklung und Steuerung einer konsistenten Markenidentität über alle Kanäle und Touchpoints (B2C & B2B) hinweg</li><li>Konzeption, Steuerung und Umsetzung integrierter Marken- und Kommunikationskampagnen, die Reichweite und Relevanz steigern</li><li>Steuerung von Agenturen und externen Dienstleistern (Auswahl, Briefings, Qualitätssicherung, Budget-/Ergebnisverantwortung)</li><li>Entwicklung von Kooperations- und Co-Branding-Strategien, die Marke und Partner synergistisch stärken</li><li>Erstellung und Umsetzung von Kommunikationsinstrumenten (digital, Print, PR, Social Media) mit klarer Markenführung</li><li>Aufbau eines datengetriebenen Brand-Messsystems: KPIs, Monitoring, Reporting, Feedback-Loops</li><li>Verantwortung für das Kommunikations- und Markenbudget: Planung, Steuerung, Controlling</li><li>Führung, Entwicklung und Motivation des Kommunikationsteams (z. B. Content, PR, Design, Media)</li><li>Integration und Einführung innovativer Technologien im Brand-Bereich (z. B. KI-basierte Content-Tools, Automatisierung, Asset-Management)</li><li>Repräsentation des Vereins in Medien, bei Partnern und in der Öffentlichkeit als Stimme der Marke</li><li>Ausbau und gezielter Einsatz von Markenbotschafter:innen</li><li>Ausbau gesellschaftlicher und sozialer Projekte</li></ul>

Leiter:in Marke & Kommunikation (m/w/d)

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Sie sind ein lächelnder Ruhepol, der im Hintergrund alles diskret und effizient zusammenhält? Werden Sie jetzt Assistenz der Geschäftsführung im Team ELFLEiN!

<ul><li>Verlässliche Termin- und Fristenkoordination für den geschäftsführenden Gesellschafter</li><li>Empfang und Betreuung von Gästen und Geschäftspartnern am Standort in professionellem Rahmen während der Geschäftszeiten (Mo–Fr, 8–17 Uhr)</li><li>Übernahme der Telefonkoordination für den geschäftsführenden Gesellschafter</li><li>Bearbeitung des zentralen E-Mail-Eingangs sowie der Ein- und Ausgangspost</li><li>Dokumentation und Protokollierung von Meetings und Besprechungen</li><li>Unterstützung bei der geschäftlichen Korrespondenz sowie Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen</li><li>Planung und Organisation von Dienstreisen, einschließlich Hotelbuchungen, Transfers und Rahmenprogrammen</li><li>Beschaffung und Verwaltung von Büro- und Verbrauchsmaterialien am Standort Bamberg</li><li>Weiterentwicklung der internen Kommunikation in Abstimmung mit dem Marketing</li><li>Eigenverantwortliche Umsetzung interner Kommunikationsaufgaben (z. B. Ein-/Austritte, Jubiläen)</li><li>Erstellung und Pflege interner Kommunikationsmittel und -vorlagen</li><li>Projektbezogene Unterstützung im Marketing, z. B. bei der Auswahl von Kundengeschenken</li><li>Eigenständige Planung, Durchführung und Nachbereitung von internen Veranstaltungen sowie Unterstützung bei externen Veranstaltungen, wie z. B. Fachmessen</li><li>Koordination der Bedarfsermittlung, Bestellung, Ausgabe und Rücknahme von Dienstkleidung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und externen Dienstleistern für ca. 1000 Mitarbeitende im gewerblichen Bereich</li></ul>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Bereich Kommunikation

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<h2>Unser Bewerbungsprozess & dein Kontakt</h2>Unser Bewerbungsprozess ist für dich transparent und offen gestaltet. Wir prüfen deine eingegangen Bewerbungsunterlagen sorgfältig und geben dir schnellstmöglich Feedback. Im ersten lockeren Austausch lernst du deine Ansprechpartner*innen (Recruitment und Fachbereich) remote kennen. Wir zeigen dir unsere gelebte Unternehmenskultur auf, was LichtBlick ausmacht und welches Mindset wir leben. Gerne beantworten wir deine Fragen gemeinsam. Dein Zweitgespräch findet persönlich und somit gerne in unserem Office statt. Hier kannst du unsere Arbeitsumgebung kennenlernen und dich mit zukünftigen Kolleg*innen austauschen, denn für uns ist auch entscheidend, ob es persönlich “klickt”. Alle sind sich einig? Dann freuen wir uns darauf, mit dir eine nachhaltige und bewusste Zukunft zu gestalten.

<ul><li>Du bist Teil des Teams Communication, Politics & Sustainability (CPS), das neben der internen Kommunikation auch die Themen Brand, externe Kommunikation, Sustainability und Politik verantwortet</li><li>Du unterstützt aktiv die interne Kommunikation bei LichtBlick – von der strategischen Gestaltung bis hin zur Umsetzung der Kommunikationsformate</li><li>Du begleitest eigenverantwortlich unser Intranet und entwickelst dieses stets weiter. Dabei realisierst du eigene Beiträge und Videos für unsere internen Kommunikationskanäle – bei uns darfst du immer deine eigenen Ideen einbringen!</li><li>Du unterstützt selbstständig die Vorbereitung und die Durchführung unserer Townhall Meetings</li><li>Du arbeitest eng mit unserer niederländischen Konzernmutter Eneco zusammen und unterstützt die konzernweite Kommunikation</li><li>Du bist Ansprechpartner*in bei Kommunikationsanliegen der Fachabteilungen, Teams sowie Kolleg*innen und gibst eigenständig Auskunft und nimmst eine beratende Tätigkeit ein </li><li>Je nach Erfahrung begleitest du auch die Führungskräfte-Kommunikation und unterstützt in der kommunikativen Beratung von Direktor*innen und Geschäftsführung und moderierst eigenständig interne Formate</li><li>Du berichtest an die Lead Internal Communication und stimmst dich mit dieser final ab</li></ul>

Managerin (gn) Internal Communication

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser <a href="https://api.relaxx.center/r/fd284a287c5c48baa841c1dc22184ace?pid=2450097&mpid=1446185&prid=1005211&tid=30">Karriereportal</a> – bitte mit Ihrem Wunschgehalt. Wann können Sie bei uns durchstarten? Haben Sie Fragen zur Stelle oder möchten Sie mehr über Ihre Möglichkeiten bei uns erfahren? Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung und beraten Sie ausführlich.  Verstehen. Verbessern. Verantworten.Über die DGQDie Deutsche Gesellschaft für Qualität (DGQ) unterstützt Unternehmen dabei, mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen erfolgreich am Markt zu bestehen. Das einzigartige Netzwerk der DGQ vereint über 6.000 Qualitätsexpert:innen in mehr als 4.000 Unternehmen aller Größen und Branchen. Berufseinsteiger:innen, Fachexpert:innen und Manager:innen nutzen den direkten Erfahrungsaustausch in deutschlandweit über 60 Regional- und Fachkreisen.Das DGQ-Netzwerk bietet die vielseitigste und umfassendste Plattform zum Austausch von Wissen, Praxiserfahrungen und Trends rund um qualitätsrelevante Themen. Die DGQ engagiert sich in nationalen und internationalen Initiativen, Partnerschaften, Gremien zur Gestaltung zentraler Normen sowie Innovations- und Forschungsprojekten.Mit rund 200 Trainer:innen und über 1.300 praxisbezogenen Trainings stellt die DGQ ein breites Weiterbildungsangebot zur Verfügung und erteilt im Markt anerkannte Personenzertifikate. Auf Basis ihres umfassenden Engagements für Qualität gestaltet die DGQ wissensbasierte Leistungen und Lösungen für Gegenwart und Zukunft.

Führung des Teams Marketing & Kommunikation (6 Mitarbeitende):<ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Marketing- und Kommunikationsstrategie mit Fokus auf Online-Marketing, Markenpositionierung und digitale Kommunikation</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Kompetenzen und Prozesse im Team Marketing und Kommunikation</li></ul>Steuerung der Markenpositionierung und digitalen Kommunikationsstrategie:<ul><li>Strategische Konzeption von Maßnahmen zur Erhöhung der Sichtbarkeit des DGQ-Angebots zur Mitgliedschaft im Verein sowie zur betrieblichen Weiterbildung in enger Abstimmung mit relevanten Schnittstellen</li><li>Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung der digitalen Präsenz und Onlinemarketing-Aktivitäten</li><li>Sicherstellung der rechtlichen Rahmenbedingungen wie z. B. Markenschutz, Datenschutz, Urheberrechte</li></ul>Strategisches Content-Management:<ul><li>Entwicklung, Abstimmung und Steuerung der Content-Strategie zur einheitlichen Positionierung auf allen relevanten Kanälen (Website, Blog, Social Media, Newsletter) in Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern</li></ul>Lead-Generierung & Conversion Management:<ul><li>Entwicklung strategischer Ansätze zur Optimierung der Lead-Generierung und Conversion-Rate-Steigerung zur Mitgliedergewinnung sowie zur Buchungssteigerung unserer Weiterbildungsangebote</li></ul>Budgetmanagement & KPI-basierte Steuerung:<ul><li>Verantwortung für das Marketingbudget, Monitoring relevanter Kennzahlen und kontinuierliche Optimierung der Marketingaktivitäten</li></ul>Schnittstellenmanagement:<ul><li>Steuerung interner sowie externer Schnittstellen und Kooperationen zur Stärkung der Markenpräsenz und Erreichung der Unternehmensziele mit Fokus auf Marketing & Kommunikation </li></ul>

Leitung (w/m/d) Marketing und Kommunikation

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<ul><li>Strategisch und themensicher: Du entwickelst individuelle PR Strategien für Kund*innen aus dem B2B- und B2C-Bereich – mit klarem Fokus auf Themenplatzierung in relevanten Medien. Dabei bringst du journalistisches Denken und strategische Kommunikation zusammen.</li><li>Redaktionell präzise: Du schreibst Pressetexte mit Substanz, entwickelst prägnante Pitches, bereitest Gastbeiträge und Interviews fundiert vor – und bist dazu täglich im Austausch mit Journalist*innen und Fachexpert*innen.</li><li>Beratend auf Augenhöhe: Du steuerst die Kommunikation mit deinen Kund*innen professionell, planst vorausschauend (z. B. mit Quartalsplänen & KPIs) und baust langfristige Beziehungen auf. Du bringst proaktiv Themen ein – und entwickelst die Kommunikation deiner Kund*innen kontinuierlich weiter.</li><li>Teamorientiert & offen: Du teilst dein Wissen, gibst und nimmst Peer-to-Peer-Feedback über alle Erfahrungslevel hinweg, ohne Gatekeeping, mit echtem Interesse an gemeinsamer Weiterentwicklung.</li></ul>

Senior PR Manager (m/w/d) – Remote oder Berlin

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<ul><li>Im Bereich Communication Management planst und gestaltest du mit uns die B2B-Kommunikation für unsere Online-Marktplätze und stimmst relevanten Content über alle B2B-Kanäle miteinander ab</li></ul>Konkret bedeutet das:<ul><li>Du arbeitest marktplatzrelevante Themen für unsere Außenkommunikation auf und lieferst damit eine wichtige Informationsquelle für Interessierte Händler</li><li>Du beantwortest Presseanfragen, entwickelst eigenständig Pressetexte und setzt Veröffentlichungen um, in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, wie z. B. der Kaufland Unternehmenskommunikation</li><li>Du erstellst und optimierst überzeugende Promotexte aller Art für unseren Markenauftritt und stellst sicher, dass unsere Online-Marktplätze immer in der bestmöglichen Weise präsentiert werden</li><li>Du bist verantwortlich für externe Veröffentlichungen und unterstützt unsere B2B Social Media-Kanäle sowie unseren Business Blog mit relevanten Inhalten, um unsere Reichweite stetig zu steigern</li><li>Du verfasst und versendest Newsletter an externe Stakeholder</li><li>Du bist kontaktfreudig und hast Spaß daran, Händler-Interviews zu führen und Umfragen zu erstellen</li></ul>

Communications- & PR-Manager (all genders)

communications-pr-manager-all-genders-remote-oder-koln-darmstadt-dusseldorf-berlin-kaufland-e-commerce-services-gmbh-co-kg-12973831

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=57303368">Bewerbungsportal</a>.  <a href="mailto:karriere-bt@vinci-energies.de">karriere-bt@vinci-energies.de</a> <a href="https://www.vinci-energies.de/karriere/karrieremoeglichkeiten/">vinci-energies.de/karriere</a> | <a href="https://www.gebaeude-technik.info/">gebaeude-technik.info</a>

<ul><li>Ihre wichtigste Aufgabe ist es, am Aufbau der Dachmarke für den Unternehmensbereich der Gebäudetechnik weiterzuarbeiten; die Marke umfasst mehrere bundesweit agierende Unternehmen</li><li>Sie erstellen professionelle Präsentationsunterlagen (z. B. in PowerPoint), unterstützen bei der Erstellung von Texten über unterschiedliche Kanäle und redigieren Fachbeiträge</li><li>Sie betreuen die Social-Media-Kanäle, bauen diese aus und erstellen zielgruppengerechten Content</li><li>Sie erstellen Grafiken und Anzeigen</li><li>Sie stehen in engem Austausch mit unseren Fachbereichen, den internen Marketingbereichen (Redaktion, Grafik, Event) sowie unseren verschiedenen Agenturen und Dienstleistern</li><li>Ebenso zählen das Organisieren und Mitwirken bei internen und externen Veranstaltungen zu Ihren Aufgaben</li></ul>

Referent (m/w/d) Marketing und Unternehmenskommunikation

referent-mwd-marketing-und-unternehmenskommunikation-mannheim-ved-bt-management-gmbh-12973834

Du gibst uns: <ul><li>Deine Stärke und Erfahrung im Beraten und Kommunizieren (auch auf Englisch), die du dir in mehreren Jahren Berufserfahrung im Bereich PR / Brand Communications in Agenturen und / oder auf Unternehmensseite aneignen konntest</li><li>Deine Eigenverantwortung im Planen, Budgetieren und Durchsteuern von Projekten und Kampagnen-Konzepten</li><li>Einen selbstbewussten Auftritt gegenüber Kund:innen und Spaß an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Disziplinen, sowie Content Creator:innen</li><li>Deine Expertise in der Medienlandschaft (Fokus Lifestyle- und Tagespresse) </li><li>Dein geballtes Wissen und Interesse an aktuellen (Lifestyle-) Themen, Trends und Produktkommunikation für digitale Plattformen</li><li>Erste Erfahrungen in der fachlichen Verantwortung eines kleinen Teams</li><li>Deine hands-on Mentalität, dein Organisationstalent und deine strukturierte, effiziente Arbeitsweise</li></ul>Wir geben dir: <ul><li>Vielseitige Aufgaben & spannende Themen: trendbasierte Konzeptionierung, innovative Medienarbeit, Agenda-Setting, Entwicklung von Kommunikationsformaten, Umsetzung von Veranstaltungen mit Celebrities und namhaften Creators</li><li>Zusammenarbeit: ein junges, leistungsstarkes und dynamisches Team, in dem du Verantwortung für spannende Projekte und Teilbereiche erhältst und einen Alltag, der immer noch dir gehört</li><li>Verantwortung: direkte Kommunikation mit unseren Ansprechpartner:innen in DE & UK, inhaltliche und strategische Beratung, sowie eine vertrauensvolle Kundenbeziehung auf Augenhöhe. </li></ul>Außerdem bekommst du: einen ganzheitlichen Einblick auf einem Kunden mit globalem Einfluss, der am Puls der Zeit kommuniziert, echtes Vertrauen, super Arbeitsatmosphäre und ein Arbeitszeitmodell, das in dein Leben passt. Was wir dir nicht bieten: Egomanie, Geltungszwang, Nachtschichten, Ellbogenmentalität und vieles Unangenehme mehr.Flexible Arbeitszeit, Teilzeitbeschäftigung und Kombination von Remote Work und Office sind bei uns selbstverständlich möglich und nicht nur für Eltern da.  Mach den ersten Schritt und bewirb auf unserer Website. Du hast noch Fragen? Dann melde dich gern per Mail bei Morlin von segmenta: Morlin Müller<a href="mailto:mueller@segmenta.de">mueller@segmenta.de</a> <a href="http://segmenta.de/">segmenta.de</a> #gehzudenguten ÜBER UNSWir wollen unsere Teams vielfältig aufstellen, denn nur so können wir unser volles Potenzial entfalten. Diversity, Equity & Inclusion ist uns wichtig und prägt unsere Zusammenarbeit.Bei uns kannst du nicht nur machen, was du willst - sondern auch sein, wer und wie du bist.

Manager:in / Referent:in Kommunikation & PR

Senior Kommunikationsberater:in Fokus Lifestyle (m/w/d)

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Archiv Oktober 2025